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21年中级经济师《工商管理》每日一练(8月18日)

日期: 2021-08-18 15:28:49 作者: 孙志梅

小编给大家分享21年中级经济师《工商管理》每日一练(8月18日),希望对参加中级经济师考试的考生们有所帮助。详情如下:

21年中级经济师《工商管理》每日一练(8月18日)

工商管理

【多选】

某企业以职位为导向设计基本薪酬制度,可采用的方法有()。

A.量表法

B.目标管理法

C.因素比较法

D.计点法

E.关键绩效指标法

【正确答案】C,D

【答案解析】

本题考查以职位为导向的基本薪酬设计。以职位为导向的基本薪酬设计具体包括职位等级法、职位分类法、计点法和因素比较法四种。

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